خرید از آی‌یاب
اشتراک این ابزار را تهیه کنید
هنوز تعرفهٔ تأییدشده‌ای برای این ابزار منتشر نشده است. درخواست بدهید تا امکان تهیه و قیمت آن بررسی شود.
تحویل توسط ادمین و پیگیری از حساب کاربری؛ زمان معمول پس از تأیید و پرداخت: پس از بررسی امکان تهیه اعلام می‌شود.
اطلاعات ابزار
GIS یک ابزار است که مدیریت استعداد و فرآیندهای استخدام AI را برای HR 4.0 ارائه می دهد. این تمرکز بر جذب کاربران در تجارب دیجیتال استخدام است. این ابزار ارائه می دهد طیف وسیعی از راه حل برای جذب استعداد، از جمله منابع استعداد و جذابیت نامزد، جستجو و تطبیق، بازاریابی استخدام و پرورش کاندید، و همچنین غربالگری کاندیدا و ارزیابی استعداد، و برنامه ریزی مصاحبه کاندید. GIS همچنین ارائه می دهد راه حل برای مدیریت سرمایه انسانی، از جمله سوار شدن و آموزش برای استخدام های جدید، مشارکت کارکنان و پشتیبانی، جستجوی استعداد و تطبیق شغلی، تحرک داخلی و تجزیه و تحلیل ظرفیت از طریق تجزیه و تحلیل نیروی کار. این ابزار ترکیبی از تکنولوژی های شناختی برای ساخت راه حل برای HR و HCM است. این شامل یک مجموعه محصول شناختی است که از هوش مصنوعی و یادگیری ماشین برای آموزش GIS بر روی داده های افراد استفاده می کند در حالی که سوگیری را با AI اخلاقی کاهش می دهد. Virtual Bot، یک دستیار AI مکالمه ای نیز در دسترس است و با کاربران در چندین مورد استفاده از منابع انسانی و کانال درگیر می شود. بینش زمان واقعی از طریق گزارش های اطلاعاتی کسب و کار و داشبورد تحویل داده می شود، و اتوماسیون فرآیند رباتیک برای خودکارسازی وظایف اداری دستی و تکراری استفاده می شود. 38 AI قصد دارد شیوه های سنتی HR را با ارائه یک سیستم مدیریت انعطاف پذیر، مقیاس پذیر و سازگار تغییر دهد. این امر داده های سیلو ها و سیستم های میراث را برای افزایش پشته تکنولوژی موجود شرکت حذف می کند. به طور کلی، AI ارائه می دهد مجموعه ای جامع از ابزار هوش مصنوعی برای جذب استعداد و مدیریت سرمایه انسانی، با هدف افزایش تجارب دیجیتال استخدام و فرآیندهای HR در زمینه HR 4.0.
مزایا و معایب
مزایا
- فرآیند استخدام جامع، Candidate Sourcing و جاذبه 24/7، جستجوی دقیق و Matching، بازاریابی استخدامی، Candidate Lighting، Candidate Screening، ارزیابی استعداد، تکنولوژی شناختی، تعامل چند منظوره و آموزش، اتوماسیون کارکنان، گزارش های تطبیق پذیری، رقابت، تحرک داخلی، تجزیه و تحلیل، کار، استفاده از مردم، مدیریت پردازش اطلاعات متداول، سیستم عامل بهره برداری از اتوماسیون سازمانی
محدودیت‌ها
- نیاز به تنظیمات گسترده، بدون قیمت گذاری روشن، ادغام های شخص ثالث محدود ذکر شده، هیچ قابلیت آفلاین، ممکن است نیاز به آموزش برای استفاده، بیش از حد اعتماد به نفس در رابط چت، ممکن است به خوبی با شیوه های غیر دیجیتال HR کار نمی کنند، می تواند برای کسب و کارهای کوچک، داشبورد BI ممکن است پیچیده برای کاربران غیر فنی باشد.
نظرهای کاربران
شما باید برای ارسال یک بررسی وارد شوید.
هنوز بررسی نشده است، اولین کسی باشید که باید آن را بررسی کنید!
ابزارهای مشابه
ایجاد تصاویر در جیب خود با AI-assistance
TBD
رایگان