خرید از آی‌یاب
اشتراک این ابزار را تهیه کنید
هنوز تعرفهٔ تأییدشده‌ای برای این ابزار منتشر نشده است. درخواست بدهید تا امکان تهیه و قیمت آن بررسی شود.
تحویل توسط ادمین و پیگیری از حساب کاربری؛ زمان معمول پس از تأیید و پرداخت: پس از بررسی امکان تهیه اعلام می‌شود.
اطلاعات ابزار
هدف تمرکز یک برنامه مدیریت کار و لیست کارهایی است که در دستیابی به اهداف هدف قرار می گیرد. این نرم افزار به کاربران کمک می کند تا وظایف روزانه خود را بر اساس اهداف نهایی خود اولویت بندی کنند. این کار هدفمند را از طریق یک روش منحصر به فرد تشویق می کند: تعیین اهداف “SMART”، شکستن آنها به زیردستان و وظایف کوچکتر، و کار مداوم در جهت اهداف اصلی. برای کمک به حفظ تمرکز و ایجاد حرکت، برنامه دارای ویژگی تایمر است و از ماتریس آیزنهاور برای اولویت بندی کار بر اساس اهمیت و فوریت استفاده می کند، بنابراین کمک به حذف وظایف کمتر بحرانی. این برنامه همچنین ارائه می دهد نقل قول های انگیزشی روزانه مربوط به وظایف فعلی به عنوان یک لایه اضافی از انگیزه. تمرکز هدف، اقدامات ضد تعویق مانند زمان بندی را در خود جای داده است که کمک می کند تا تکمیل وظایف را به موقع با استفاده از یادآوری ها و تاریخ های مقرر انجام دهید. برای برنامه ریزی سازمان یافته، آن را ارائه می دهد ویژگی های هفتگی، ماهانه و سالانه بررسی که کمک به ردیابی پیشرفت، تغییر برنامه ها و مراحل بعدی برای موفقیت. “AI Mentor” بازخورد سازنده ای را ارائه می دهد. جامع در ارائه آن، هدف تمرکز طراحی شده است تا اهداف خود را از مفهوم گرفته تا میوه ها به دست آورد.
مزایا و معایب
مزایا
- مدیریت کار هدفمند، ادغام استراتژی هدف هوشمندانه، تجزیه و تحلیل وظایف به زیردستان، ویژگی تایمر ساختمان Momentum، آیزنهاور ماتریس برای اولویت بندی، حذف وظایف غیر بحرانی، نقل قول های انگیزشی روزانه، اقدامات ضد تاخیری، یادآوری ها و توجهات، ویژگی های بررسی دوره ای، مکانیسم پیگیری پیشرفت، فرصت برای اصلاح مفهوم، پشتیبانی از زمان وظیفه، اجرای وظیفه
محدودیت‌ها
- بدون قابلیت های آفلاین، پشتیبانی چند پلتفرمی، تنظیمات قابل تنظیم، عدم ادغام با برنامه های دیگر، هیچ ویژگی دستور صدا، بدون توانایی به اشتراک گذاری کار، بدون ویژگی auto-scheduler، هیچ ویژگی همکاری پروژه، محدود آیزن هاور سفارشی سازی
نظرهای کاربران
شما باید برای ارسال یک بررسی وارد شوید.
هنوز بررسی نشده است، اولین کسی باشید که باید آن را بررسی کنید!
